对话松湖杯｜南方日报专访工埔教育李校长，探讨技能人才培养新路径

　　2026年9月17日，苏州。金鸡湖畔，创新潮涌。2026年「松湖杯」创新创业大赛苏州宣讲会现场，工埔教育集团李晴芸校长受邀登台，向与会嘉宾分享了工埔教育十四年深耕智能制造职业教育的实践与思考。

　　大赛结束后，李校长在现场接受了南方日报记者的专访，围绕“产业协同，人才先行”分享了工埔教育对粤港澳大湾区智能制造人才培养的观察与布局。

　　从金鸡湖到松山湖，一场关于智能制造人才培养的双城故事，正在拉开序幕。

　　1、14年，只教产业真技术

　　工埔教育集团始创于2012年，总部位于苏州，是聚焦智能制造领域的全国连锁职业教育集团。十四年来，工埔只做了一件事——把产业技术，真正教给人。

　　这份专注，沉淀为一组扎实的数据：14年深耕智能制造职教，10+城现代化实训基地网络，三大专业方向，8个热门岗位课程，近1000家校企合作单位。从工业机器人、PLC电气编程、CNC数控编程，到非标机械设计、模具设计、机器视觉、产品设计、AI设计与工业AI应用，工埔的课程体系覆盖智能制造全产业链。

　　在实训装备上，工埔坚持“把工厂搬进课堂”。30000平方米智能制造实训空间，教学设备投入达4800万元；讲师均具备企业一线工程经验，项目制教学贯穿全程，学员结业即具备独立上岗能力。

　　资质与认可方面，工埔教育是2025&2026年度西门子工业技术认证考试中心（华东区），并荣获中国职业教育金口碑奖、全国诚信示范单位等荣誉。

　　2、工埔布局，从长三角到大湾区

　　工埔教育的10+城实训网络，并非简单的规模扩张，而是一条清晰的战略路径。

　　长三角是根基。苏州总部起步，南京、无锡、常州、南通、徐州六城联动，十四年打磨出“设备+课程+认证+就业”可复制的办学模型。这套模型经过市场验证，具备跨区域复制的成熟条件。

　　中西部与华北是延伸。成都、重庆、郑州、天津四城落子，覆盖华东、辐射全国，形成课程、师资、认证与就业资源的全国互通网络。

　　大湾区是下一站。松山湖，是工埔全国布局中具有战略意义的。这里不是简单的校区复制，而是要把最贴近产业的实训基地，建到机器人与智能装备产业集群的腹地，嵌入大湾区制造业的核心地带。

　　两大制造业高地的人才网络互通、资源共享，课程体系同步迭代，师资力量双向流动，就业渠道全面打通。这意味着，一个在松山湖培养的技能人才，可以无缝对接长三角的产业需求；一个在苏州打磨的课程模块，可以快速响应大湾区的技术变化。

　　3、华南智造，人才的“产业同频”

　　粤港澳大湾区是中国制造业密度最高、迭代最快的区域之一。以松山湖为代表的科创高地，汇聚了500多家机器人企业，覆盖工业机器人、核心零部件全场景；15家国家级科技企业孵化器、11家市级重点产业链“链主”企业扎根于此，华为终端、拓斯达等龙头企业引领产业生态。

　　产业越密集，人才需求越多。智能制造产线加速迭代，PLC编程、工业机器人、机器视觉等岗位技能门槛持续抬高。高技能技术人才“招不到、留不住、用不好”，已成为制造企业的共性难题。院校教学与产线实操脱节，企业二次培训成本高；实训装备落后于产业，学员上手即落后；技能等级与岗位标准衔接不畅，缺乏公认标尺。

　　工埔带来的，是一套经过十四年验证的“产业同频”培养体系：课程内容跟随产业技术迭代，实训装备对标企业真实产线，认证标准衔接岗位技能要求，就业出口直通合作企业。在长三角，这套体系已经跑通；在大湾区，它将与松山湖的产业密度产生新的化学反应。

　　4、未来，共助行业人才发展

　　制造业是强国之基，高技能人才是制造强国的第一资源。当前，中国智能制造正处于从“规模扩张”向“质量跃升”的关键阶段。产线在迭代，技术在更新，岗位在进化，而人才的成长速度，决定着产业升级的速度。职业教育作为连接技术与人的桥梁，肩负着前所未有的使命。

　　工埔教育愿做这座桥梁上最坚实的桥墩。未来，工埔将继续以长三角为根基，把10+城实训网络的资源效能最大化，把“设备+课程+认证+就业”的闭环模式做深做透。

　　工业强国，埔育匠才。工埔教育将始终专注于一件事——把产业技术真正教给人，把高技能人才培养真正落到实处。